唐徕渠管理处：巧用“四字锦囊”推动主题教育“层层开花”

学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，唐徕渠管理处牢牢把握主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，坚持将理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通起来，着力以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，全力推动主题教育“层层开花”。
  “谋”字当先统筹推进，让主题教育开出“齐抓共促”之花。坚持“一盘棋”统筹、“一把手”垂范、“一条线”发动，迅速召开专题会议发出动员号令，成立领导小组、办公室，制定学习任务，推动主题教育从严处走、从细处做、从实处干。聚焦工作实际，研究制定实施方案，同步制定重点任务清单、五项重点措施工作计划，明确了主题教育路线图、施工图。压实责任，形成齐抓共管合力。为主题教育扎实开展提供了坚强组织保障。
   “学”字为要固本培元，让主题教育开出“知行合一”之花。“头雁”领学走在前。通过党委（扩大）会议、党委理论学习中心组学习会议、读书班、专题研讨会等形式，认真读原著学原文悟原理，处领导交流发言9人次，讲专题党课6场次，撰写微感言6篇。“群雁”跟学铸根魂。以邀请自治区党校专家教授做专题辅导破题，开展3天沉浸式集中自学和4天“云上云下”集中联学读书班，坚持支部统学、集中研学、分组联学、潜心自学、制度督学“五级联动学习机制”，累计开展学习71场次。微信公众号平台开设“指尖课堂”学习专栏19期，购买配发必学选学资料205套，支部书记讲党课4场，全员答题测试15场172人次。青年联学聚合力。组织全处团员青年开展了“一次主题教育知识竞赛、一次水利业务现场培训、一次徒步巡渠查险青春行动、一次弘扬‘五四’精神倡议承诺、一次‘我学我讲新思想’青年微宣讲、一次提升团队凝聚力拓展训练”等“六个一”活动，以“青春效应”催生“蝶变效应”。
   “深”字为要做好调研，让主题教育开出“精益求精”之花。坚持“班子出题发现问题-成员领题研究问题-集体研讨破解问题”，聚焦水利发展所需、改革所急、基层所盼、群众所想，围绕水管单位发展中的深层次问题和职工群众反映强烈的难点问题，领导班子和各党支部有针对性地确定调研课题26项。结合专项治理开门纳谏、问计于民，广泛组织召开恳谈会、咨政会、外部座谈会和职工座谈会14场，共收回调查问卷、征求意见表131份，征集问题8条、意见建议17条，为推动形成务实管用的思路办法和破解之策，以深化调查研究推动解决水利发展难题奠定了基础。
   “践”字当头“落实+干”，让主题教育开出“推动发展”之花。紧紧围绕推动高质量发展这个首要任务，以推动灌区现代农业发展、乡村振兴发展、农民共同富裕的新成效检验主题教育成果。“落实+干”保灌溉。统筹做好用水需求，强化水量调度，圆满完成10万亩小麦头水任务。“落实+干”美河湖。认真做好河湖湿地生态补水工作，合理规划生态补水调度方案，累计为河湖湿地补水1900万方。“落实+干”保安全。从防风险、查隐患、保安全的高度，渠道清淤22.6公里，清理杂物2300余方，疏通渠道“肠梗阻”80余处，有效提升了渠道输水保障率。“落实+干”建雁阵。坚持事业为上，发展为要，提拔任用干部7名，解聘4名，降职1名，交流12名。健全了14个中层领导班子，让愿担当、敢担当、善担当蔚然成风。“落实+干”筑堤坝。持续加强廉洁文化建设，联合开展“弘扬水利廉政文化 担当时代治水使命”等“七个一”廉政教育活动，锻造实干作风、擦亮清廉底色。